Untuk kamu yang masuk ke golongan fresh graduate pasti mencari kerja ialah suatu hal yang gampang-gampang susah. Karena banyak beberapa perusahaan yang membuka kesempatan kerja untuk fresh graduate tetapi ketika yang serupa kamu harus juga berhati-hati dan jeli saat menentukan lowongan kerja.

Nach jika kamu sedang kebingungan, yok baca beberapa panduan berikut ini supaya pilih tugas yang akurat.

1. Tentukan yang sama sesuai kapabilitasmu

Panduan yang pertama ialah tentukan tugas yang sesuai tingkat kapabilitas yang kamu punyai. Penting untuk seorang ketahui seberapa jauh kapabilitas yang dia miliki, karena benar-benar berperanan dalam menentukan tipe tugas yang pas. Kamu yang fresh graduate coba terapkan ini.

2. dengan passion atau mungkin tidak bukan permasalahan sepanjang kamu bisa

Panduan selanjutnya adalah kamu harus pikirkan baik apa kamu harus bekerja sesuai dengan passion atau mungkin tidak. Memanglah tidak bisa disangkal jika bekerja sesuai dengan passion lebih bisa menyenangkan tetapi tidakkah tidak ada apa-apa bila berlainan dengan passion? Kamu sebagai fresh graduate malah dapat menambahkan pengalaman semakin banyak.

3. Perhatikan tiap lowongan pekerjaan yang ada

Saat kamu ketahui ada lowongan kerja, tidak boleh cepat-cepat untuk selekasnya melamar. Apa lagi bila pada sebuah waktu ada lumayan banyak lowongan dan status dalam pekerjaan yang ditawarkan. Seharusnya kamu perhatikan lebih dulu, dimulai dari lokasi, upah, sampai ketentuan dan langkah kerja yang berada di sana. Ini menghindari kamu sebagai fresh graduate terjerat dalam tugas yang keliru.

4. Terlepas dari upah, pengalaman ialah hal yang kamu perlukan

Untuk tetap bertahan hidup kita memang memerlukan uang, tetapi tidak boleh melihat tugas dari jumlahnya upah yang mereka pasarkan. Upah bukan hal yang mutlak, karena kamu sebagai fresh graduate lebih memerlukan pengalaman yang berkualitas supaya mendukung masa depanmu.

READ  Ini Tokoh Wayang Kulit Beserta Sifat dan Gambarnya

5. Tidak boleh ikutan rekan

Lalu panduan paling akhir saat menentukan pekerjaan untuk fresh graduate ialah tidak boleh ikutan rekan. Memang bekerja bersama seorang yang sudah kita kenal baik sebagai satu hal yang membahagiakan, tetapi kapabilitas tiap orang tidak sama begitupun kamu dan temanmu. Pilih satu tugas yang jadi opsimu untuk mengawali karier dan meningkatkan diri, karena sehabis pulang kerja masih tetap bisa berjumpa rekan, kan?

Contoh surat lamaran pekerjaan

Nah, yang yang satu ini ialah contoh surat lamaran kerja untuk para fresh graduate. Nggak perlu khawatir mau menuliskan apa, karena kamu bisa menuliskan pengalaman organisasi atau pengalaman magangmu. Berikut contohnya.

Hal : lamaran pekerjaan

Kepada Yth.

Bpk/Ibu Pimpinan

PT XX

Jl. XXX

Dengan hormat,

Berdasarkan informasi lowongan pekerjaan dari surat kabar xxx pada 5 Mei 2020, dengan ini saya bermaksud mengajukan lamaran pekerjaan sebagai content creator di PT Maju Mundur. Saya pria, 25 tahun, lulusan S1 Sastra Indonesia, Universitas Kancana, tahun 2020 dengan IPK erikut data pribadi saya:

Nama :

Tempat/Tanggal Lahir:

Pendidikan Terakhir:

Alamat:

Telepon (HP):

Status:

Saat ini, saya dalam kondisi sehat jasmani maupun rohani. Saya juga aktif berorganisasi, memiliki kemampuan bahasa Inggris yang cukup, serta siap bekerja secara mandiri maupun tim.

Berikut dokumen yang diperlukan sebagai bahan pertimbangan:

1. Daftar Riwayat Hidup

2. Fotokopi ijazah S1 dilegalisir

3. Fotokopi transkrip nilai

4. Fotokopi sertifikat kursus dan pelatihan

5. Pas foto terbaru

6. Fotokopi SKCK

Itu beberapa panduan simpel dan contoh surat lamaran pekerjaan yang pantas kamu coba saat menentukan tugas apa lagi bila kamu fresh graduate. Apa saja tugas yang kamu tentukan, semangat ya!

READ  What is the role of ship chandlers Jakarta Indonesian?